Dīkstāves pabalstu dēļ darba tirgū mazāk potenciālo darbinieku, šorīt intervijā LTV raidījumā “Rīta Panorāma” pastāstīja Latvijas Tirdzniecības un rūpniecības kameras (LTRK) padomes priekšsēdētājs Aigars Rostovskis.
“Ja mēs paskatāmies statistikas datus, domāju, ka komentāri ir lieki. Mēs esam pēdējās vietās. Vakar publiski paudām – ja prioritārās grupas kaut kādu iemeslu dēļ nav gatavas vakcinēties, ļaujiet vakcinēties uzņēmumu darbiniekiem,” runājot par vakcināciju, sacīja Rostovskis.
Pēc viņa teiktā, dīkstāves pabalstu dēļ darba tirgū nenonāk daļa no potenciālajiem darbiniekiem, kas izvēlas saņem šādu atbalstu, nevis pieņemt jaunus darba piedāvājumus.
“Valsts atbalsts šobrīd ir daudz plašāks un tur tādu īpašu kritiku vairs izteikt nevajag. Daudziem sektoriem ir dīkstāves pabalsti. Bet darba tirgū veidojas pieprasījums pēc cilvēkiem. Rezultātā cilvēki labāk saņem dīkstāves pabalstu, nav motivēti iet strādāt,” sacīja Rostovskis.
“Sanāk tā – cilvēks sēž mājās, viņam maksā par dīkstāvi 900–1000 eiro, un darba tirgū ir piedāvājums par 1200 eiro, bet cilvēki saka – nē, tagad sēžam mājās, saņemam dīkstāves pabalstu, pēc tam iesim,” turpināja LTRK pārstāvis.
Runājot par ierobežojumiem, viņš uzsvēra, ka jāizsver ierobežojumi, to zaudējumi un ieguvumi: “Bieži vien tie bijuši neadekvāti un stingri, piemēram, tirdzniecībā. Jāļauj komersantiem strādāt, ievērojot drošības normas. Neatļaut tirgoties mazajiem veikaliem tirdzniecības centros, mūsuprāt, ir neatbilstoši.”
“Ja pēc mēneša varam atgriezties drošākā ekonomikā, tad dīkstāves pabalstus [maksāt] būtu lēnā garā jābeidz un jāatgriežas ekonomikā,” sacīja Rostovskis.
1,674 skatījumi